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          福建自考網> 試題題庫列表頁> 組織設計的部門化中,最普遍采用的部門劃分方法是( )。

          00054/13683管理學原理(中級)高頻題

          卷面總分:     試卷年份:    是否有答案:   

          組織設計的部門化中,最普遍采用的部門劃分方法是( )。

          • A、按職能劃分部門
          • B、按產品劃分部門
          • C、按地區劃分部門
          • D、按顧客劃分部門
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          一般可以通過學習、培訓、改變組織中的人員構成和組織發展等途徑實現的變革是什么變革( )。

          • A、技術變革
          • B、結構變革
          • C、人員變革
          • D、組織文化變革

          依據管理方格理論,只追求正常的效率和可以滿意的士氣的領導方式是(?。?。

          • A、(1,9)
          • B、(5,5)
          • C、(9,9)
          • D、(9,1)

          企業贊助教育、科學、文化、衛生等公共設施建設。這種社會責任體現了( )。

          • A、對社會發展的責任
          • B、對顧客的責任
          • C、對競爭對手的責任
          • D、對員工的責任

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